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Wir sind immer auf der Suche nach guten Beobachtern und frischen Köpfen aus der Kommunikationsbranche. Talente nominierenPartner werdenS 26 Verwandte Beiträge
Kai Leitenberger, Manager Corporate Communications & Public Affairs bei Stuttgart Airport
Als Kai Leitenberger seinen Job beim Stuttgart Airport antrat, überzeugte er unter anderem mit Erfahrungen von Audi und aus dem Deutschen Bundestag. Dort war er bis September 2022 als Büroleiter im Wahlkreis von CDU-Mann Marc Biadacz tätig.
Jana Hoppe, Senior Consultant bei komm.passion
Seit drei Jahren leitet Jana Hoppe bei Kompassion das Kompetenzfeld „Change“ – ihre Aufgabe ist es, Wissen in ihre Organisation zu tragen und Menschen dafür auszubilden, auf Change-Projekten zu arbeiten.
Stefanie Holzer, Communications Manager bei Roche Diagnostics
Stefanie Holzer war ganz frisch bei Klenk & Hoursch, als sie auf einem Employer-Branding-Projekt der Charité Berlin eine tragende Rolle übernahm. Zum 1. Juli wechselte Holzer als Communications Managerin zu Roche Diagnostics.
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S 03 Klapper (Prio 2, on hold)
Was geht ab?
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Fragen über Fragen
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Das ist mega
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Wie geht denn das?
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S 07 Testimonial-Kacheln
»Gerade für junge Menschen ist es gut, ein Framework zu haben, in dem sie sich nicht unaufhörlich damit beschäftigen müssen, die eigene Flughöhe zu halten.»
»Wir wollen so aufgestellt sein, dass wir unsere Kund:innen – Unternehmen, Verbände und Ministerien – sicher in die Lage versetzen können, in Politik und Öffentlichkeit ihre Interessen zu vertreten.»
»Gerade für junge Menschen ist es gut, ein Framework zu haben, in dem sie sich nicht unaufhörlich damit beschäftigen müssen, die eigene Flughöhe zu halten.»
S 09 Social Media Content
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S 11 Verwandte Beiträge
Balazs Balogh, Content Creator und Communications Expert bei DHL Group
Balazs Balogh hat Wirtschaft studiert und kam über ein Praktikum zur Kommunikation. Bei DHL macht er als Reverse Mentor ältere Kollegen und Kolleginnen fit in Sachen Social Media.
Das sind die Young PR Pros des Jahres 2025
Lena Mara Pfaffl und Luisa Bechtloff überzeugen die Jury mit ihrer kreativen, selbstbewussten und durchdachten Idee für eine Plattform, die jungen Talenten Flügel verleiht.
Das sind die ersten #30u30 Recruiting Rebels
Unsere Talente-Initiative wächst. Zum ersten Mal hat Stepstone mit unserer Hilfe 30 junge Recruiting Rebels gekürt: 30 Menschen, die zeigen, wie Recruiting neu gedacht werden kann. Zum Hintergrund: Seit fast 15 Jahren identifizieren und fördern wir ambitionierte Auf- und Einsteiger in der Kommunikationsbranche. Unsere Erfahrungen geben wir bewusst weiter, an die Talente selbst, an Arbeitgeber und Mentorinnen – aber auch über unsere Comms-Bubble hinaus. Gemeinsam mit Stepstone haben wir dieses Jahr die Recruiting Rebels gestartet. Ein Programm nach unserem Vorbild, das für Wertschätzung, Vernetzung und die Zukunft der Branche steht.
S 12 Menschen
Vorname Name
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Talente gesucht!
Wer darf bei #30u30 keinesfalls fehlen? Wer beeindruckt euch? Wer bereichert die Branche – und unsere Community?
S 15 Partner-Kachel (Torque)
365 Sherpas
Die Sherpas beobachten und gestalten Entwicklungen an den Schnittstellen zwischen Wirtschaft, Politik und Gesellschaft und engagieren sich nachhaltig für moderne Public-Affairs-Arbeit, in der junge Talente eine tragende Rolle spielen. Neben vielen Talenten prägt Gründer Cornelius Winter als Kopf und Charakter diese Firma – und unsere Zusammenarbeit.
Brunswick Group
Public Affairs, Krisenkommunikation, Nachhaltigkeit und Unternehmenskommunikation – darin ist der deutsche Ableger der internationalen Brunswick Group Experte. Mit Standorten in Berlin, Frankfurt am Main und München unterstützt uns die Agentur bei der Nachwuchsförderung.
Hill & Knowlton
Hill & Knowlton gehört zu den ältesten PR-Adressen weltweit mit international über 80 Agenturstandorten. In Deutschland gibt es Büros in Frankfurt, Berlin und Düsseldorf – mit Agentur-Profis, die teilweise Jahrzehnte an Erfahrung in PR-Agenturnetzwerken auf dem Konto haben. Und genauso mit cleverem Agenturnachwuchs, dem wir auch mit #30u30 immer wieder begegnen.
S 16 Talent-Kachel (Torque)
Paula Accordi (27)
Vorstand @PRIHO e.V.. Referentin @CDU-Landtagsfraktion, Kommunikatorin @Diconium und heute @SAP.
Paula Accordi (27)
Praktikantin @Tchibo @Redbull @Brands on Speed. Kommunikatorin @Datagroup @Bosch @ Aimato. Heute @CIO-Office Daimler Trucks. Podcast Host.
Paula Accordi (27)
Praktikant @ DHL @ Porsche @ KPMG. Zwischenstopp am Massachusetts Institute of Technology, heute erster Data Scientist @ FGS Global.
S 17 Info-Kacheln (Torque)
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Von Cornelius Winter
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S 18 Steckbrief
Klenk & Hoursch hat sich in zwei Jahrzehnten eine starke Stellung als Partner in der Branche erarbeitet – für Kunden, die vor komplexen Herausforderungen stehen, wie für Mitarbeiter und junge Talente gleichermaßen. Eine neue Beratungsgeneration ist mittlerweile am Ruder, mit der wir dieselben Werte teilen.
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