Klenk & Hoursch
Als inhabergeführte Agentur mit Sitz in Hamburg, Frankfurt und München verzichtet Klenk & Hoursch auf das Volontariat und stellt Junioren und Juniorinnen stattdessen direkt ein. Seit 2021 arbeitet Klenk & Hoursch nach dem Modell der Focused Company. Dabei will Klenk & Hoursch „Wicked Business Problems“ anpacken und mimmt sich vor, relevante und sinnvolle Kommunikation zu machen, die ihren Partnern und Stakeholdern hilft, voranzukommen. Eine junge Beratungsgeneration ist mittlerweile am Ruder, mit der wir dieselben Werte teilen.
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Wie arbeitet es sich bei Klenk & Hoursch? Welche Einstiegsmöglichkeiten gibt es für Newbies, welche Entwicklungswege und Karrierechancen sind spannend? Mit unseren Partnern sind wir ständig im Austausch. Wir sprechen über Bewerbungsprozesse, Onboardings, Workarounds und Feedback-Kultur. Aber auch über Umwege, Herausforderungen und spezielle Herausforderungen. Klickt euch gerne durch unsere Beiträge!
Zwei Stunden „off“ pro Tag: Das steckt hinter der „Focused Company“
Klenk & Hoursch ist eine Focused Company: Zwei Stunden am Tag sind bei Klenk & Hoursch alle Telefone still . Die inhabergeführte Agentur arbeitet seit 2021 als Focused Company. Die Klenk & Hoursch AG gehört laut den PR-Journal Rankings zu den 65 größten...
Leadership oder Expert:innen-Karriere: So entwickelt K&H Talente
Der inhabergeführten Agentur Klenk & Hoursch ist es wichtig, die Interessen ihrer Mitarbeiter:innen früh zu erfassen. Eine Karriere als Führungskraft ist ebenso möglich wie eine Entwicklung als Experte oder Expertin. Als Jana Schmülling den Master in Kultur- und...
Opps für Studis und junge Talente: Das Praktikum bei K&H
Die Kommunikationsberatung Klenk & Hoursch ist dafür bekannt, auf ein Volontariat zu verzichten – und Berufseinsteiger und -einsteigerinnen dafür direkt einzustellen. Möglichkeiten, die Beratung mit einem gewissen „Welpenschutz“ kennen zu lernen, gibt es trotzdem....
Menschen, Workspaces, Impressionen
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